L’animateur du podcast «  Reply All  » se retire après des accusations de culture toxique

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PJ Vogt, animateur du podcast populaire « Répondre à tous», A pris un congé mercredi après les plaintes d’anciens collègues selon lesquelles lui et un journaliste principal ont contribué à un environnement de travail toxique et se sont rassemblés contre les efforts des syndicats.

M. Vogt et le journaliste principal, Sruthi Pinnamaneni, se sont chacun excusés dans des déclarations sur Twitter.

Les allégations de Gimlet Media, qui produit «Reply All», sont intervenues après que le podcast a publié son deuxième épisode d’une série sur les récits de discrimination dans le magazine alimentaire Bon Appétitsérie vidéo populaire de. Après le meurtre de George Floyd aux mains de la police de Minneapolis l’année dernière, les salles de rédaction et les médias aux États-Unis, y compris le New York Times, ont été aux prises avec des accusations selon lesquelles ils n’ont pas suffisamment traité les inégalités dans leurs rangs.

Eric Eddings, un ancien employé de Gimlet qui a co-animé le podcast «The Nod», tweeté mardi que «Reply All», et plus particulièrement M. Vogt et Mme Pinnamaneni, avaient contribué «à une dynamique toxique presque identique à Gimlet» comme celle qu’ils décrivaient dans leur série sur Bon Appétit.

«Les histoires des membres du personnel de BA méritent d’être racontées, mais pour moi, il est dommageable que ces reportages et ces récits proviennent de deux personnes qui ont activement et AGRESSIVEMENT travaillé contre de multiples efforts pour diversifier le personnel et le contenu de Gimlet», a-t-il écrit. «C’était tellement stimulant d’entendre les paroles de personnes qui ont souffert comme moi de la part de personnes qui ont causé cette souffrance à moi et à d’autres.

M. Vogt, 35 ans, a dit sur Twitter que il avait «profondément échoué en tant qu’allié» lorsque les employés se sont syndiqués et qu’il s’est excusé auprès de tous ceux qu’il avait déçus. «J’aurais dû réfléchir à ce que cela signifiait de ne pas être du même côté d’un mouvement largement dirigé par les jeunes producteurs de couleur de mon entreprise», a-t-il déclaré.

«Aujourd’hui, ils ont mon soutien, mais je peux le prêter», a-t-il écrit. «J’étais un bébé et un imbécile à ce sujet de multiples façons. Il a dit qu’il avait demandé la permission de s’éloigner de l’émission et qu’il prenait le temps «de réfléchir et d’écouter».

Mme Pinnamaneni a dit sa conduite autour de la diversité et des efforts d’organisation syndicale était «mal informé, ignorant et blessant». Elle a déclaré sur Twitter: «Je n’ai pas accordé suffisamment d’attention aux personnes de couleur chez Gimlet et j’aurais dû utiliser mon pouvoir pour les soutenir et les élever davantage.

M. Vogt et un autre hôte, Alex Goldman, a commencé le podcast en 2014, en l’adaptant à partir de leur émission de radio WNYC précédente, «TLDR» (trop long; n’a pas lu). Ces dernières années, les épisodes de «Répondre à tous» ont captivé les auditeurs L’arnaque au téléphone sonne en Inde, à une prison à sécurité maximale dans l’Illinois, et en voyage pour retrouver une chanson de guitare qu’un réalisateur écoutait à la radio à l’adolescence.

Spotify, propriétaire de Gimlet Media, n’a pas répondu à une demande de commentaire. Gimlet Media n’a pas non plus répondu à une demande de commentaire.

M. Eddings, leur ancien collègue, a déclaré avoir entendu M. Vogt «dénigrer d’autres collègues» et avoir «personnellement vu des messages de harcèlement envoyés par PJ» aux organisateurs syndicaux. M. Vogt n’était pas réceptif aux plaintes selon lesquelles les employés de couleur estimaient qu’ils n’avaient pas la possibilité d’avancer, a-t-il déclaré.

Il a également dit qu’il avait demandé à plusieurs reprises à M. Vogt de contribuer aux efforts de diversité, comme se joindre à un groupe de diversité ou prendre la parole lors de réunions du personnel pour montrer que la question était importante pour les hauts dirigeants, mais que M. Vogt ne l’a pas fait. Il a dit que les personnes de couleur présentes au podcast voyaient la syndicalisation comme un moyen de créer un environnement où elles pourraient réussir, mais que M. Vogt et Mme Pinnamaneni ont tenté de rallier leur soutien.

Brittany Luse, une ancienne employée de Gimlet qui a co-animé «The Nod» avec M. Eddings, s’est prononcée en faveur de ses déclarations. « Il est impossible d’expliquer à quel point cette époque était sombre, » elle a écrit sur Twitter, faisant référence aux efforts de syndicalisation chez Gimlet. «Leur refoulement a épaissi l’air.»

Reggie Hill contribution aux rapports.



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